第446章、自告奋勇的胸颤姐第(1/2)页
_都重生了谁考公务员啊_
    ：
    剩下来的清明假期，陈着几乎都和俞弦在一起。
    偶尔也去竹丝岗蹭两顿饭，不过陈着没想到的是，老俞居然也知道自己2000万投资的事。
    用俞孝良的话来说，物业集团又没有很忙，闲暇之余就会翻报纸，看到了也正常。
    不过老俞确实是个胆小的憨厚人，他根本就没有任何趁机捞好处的心思，全心全意盘算立碑的那些程序。
    陈着有时候都忍不住感慨，人贵在有自知之明，但是太自知了，就会像老俞这样太缺少自信了。
    连俞孝良都没这个念头，cos姐家里很多亲戚压根都不知道陈着取得的成就，只知道俞弦男朋友也是个大学生。
    不过这个假期陈着没有去见sweet姐，因为陆教授的「禁足令」依然存在。
    但是和宋时微的聊天中，陈着依稀能感觉到，「禁足令」没有以前那么严格了。
    偶尔吃饭的时候，陆教授会若有所思的关心宋时微：「一直在家闷不闷？」
    但是过了一会儿，她又自顾自的安慰道：「放假到处都是人，还不如在家里舒坦。」
    这种看似反复的态度，其实也反映了陆教授心中的犹豫：
    到底要不要让闺女，假期和陈看一起见面？
    总归这是一个积极的信号，于是陈着叮嘱宋校花，暂时顺着陆教授的意思，不要违逆或者激怒她。
    黎明就在眼前了，现在的稍安勿躁，那是为了永久的胜利！
    sweet姐也认同这个观点，不过她也会问道：「你在做什么？」
    「我准备要出差了。」
    陈着回道。
    陈着节后确实要出差，打算前往首都的神州泰岳软件公司，通过优渥的条件，把研发和维护「飞信」的工程师挖过来。
    陈着能开出的条件有多丰厚：
    首先是办公条件上的，在舒院长的催促授意下，科技谷园区利用这个清明假期，终于把一整栋办公楼腾出来给「中华软件研究所」使用。
    科技谷的环境就不用多说了，简直就是一座带食堂的小花园，在这里独享一栋办公楼，这可是公司实力和背景的象征。
    其次是薪水方面的。
    陈着大手一挥，直接在原来公司的基础上，无条件增加35到50，如果是特别优秀的关键人才，甚至可以翻倍，并且全部实行15薪制度。
    什么叫「15薪」，就是一年拿15个月的工资。
    这在2025年并没有多稀奇，但是在2008年还是很有鼓励性和创新性的条款。
    除了15薪，收入还包含项目奖励、年底分成、绩效评优等等一系列措施。
    大家努力读书和工作无非都是为了更好的生活，陈着开出这些价码，一定会吸引部分工程师的青睐。
    第三，陈着开始在「人情世故」上发力了。
    因为神州泰岳在首都，所以但凡愿意跳槽来广州的优秀工程师，溯回这边都提供免费住房。
    并且！
    如果有家属愿意过来的，溯回会安排合适的工作（包含但不限于高校、地产公司、经纪中介、国企等等），孩子也无条件安排广州最好的几所中小学。
    第三个条件的吸引力尤其突出，这就相当于把很多IT男的后顾之忧解决了。
    如果他们有怀疑，那么2000万的投资此时就派上用场了一一咱能拿出这么多钱搞科研，帮你们安排个工作还不是小菜一碟？
    当然也不能全用「外地和尚」，那样中大和华工的校领导就得有意见了。
    从雨露均沾的角度考虑，陈着也会从本地两所985高校的计算机编程和软件专业里，
    挑选满足要求的师兄师姐来当牛马。
    陈着准备的很充分，所以这次挖角意料之中的顺利。
    泰岳软件


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